Séisme dans nos rédactions : l’IA va-t-elle remplacer les journalistes locaux ?

C’est la douche froide dans les rédactions de Bourgogne. Le groupe Ebra, qui possède notamment Le Bien Public en Côte-d’Or et Le Journal de Saône-et-Loire, prépare un vaste plan de départs volontaires. Entre 300 et 400 postes de journalistes sont menacés. Chez nous, une quinzaine d’emplois pourraient disparaître, principalement au « desk », là où l’on corrige et met en page vos journaux au quotidien.

Pour remplacer ces professionnels de l’info, la direction veut miser sur l’intelligence artificielle. L’objectif est de confier la relecture des articles et le secrétariat de rédaction à des algorithmes. Une stratégie qui scandalise les syndicats, alors que les équipes ont déjà fait d’immenses efforts pour s’adapter au tournant numérique ces dernières années.

La colère gronde face à des méthodes jugées méprisantes. Mathieu Banq, délégué SNJ au Bien Public à Dijon, dénonce des annonces apprises par voie de presse plutôt que par la direction. Un comité social économique extraordinaire est prévu le 22 juin prochain. Les salariés attendent de pied ferme les détails de ce plan qui s’annonce historique pour la presse régionale.